photo Infirmier / Infirmière en santé mentale

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération APAJH recherche pour son CMPP à Chaumont (52) un ou une « Coordonnateur Plateforme de Coordination et d'Orientation pour suspicion du trouble du neuro-développement (PCO - TND) - 0-12 ans » . Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Infirmier (exigé), ainsi que de connaissances spécifiques des enfants en situation de handicap mais aussi du fonctionnement de l'Education Nationale. Une connaissance préalable des troubles neuro développementaux, dont les troubles du spectre de l'autisme, serait vivement appréciée. Le poste à pourvoir est rattaché au CMPP de Haute-Marne, établissement comprenant près de 45 collaborateurs répartis sur 3 sites : Saint-Dizier, Chaumont et Langres (file active de près de 1000 enfants). Le collaborateur recruté intégrera l'équipe de la Plateforme de Coordination et d'Orientation pour suspicion du trouble du neuro-développement (TND). Cette équipe sera prochainement composée de 4 coordinateurs.trices, 2 secrétaires et d'un collège médical de 3 médecins. Dans le cadre d'un remplacement, la Fédération APAJH recherche pour son CMPP de Haute-Marne, site de Chaumont un-une Coordonnateur.trice Plateforme de Coordination et d'Orientation[...]

photo Chargé / Chargée d'études projets industriels

Chargé / Chargée d'études projets industriels

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Notre agence Adéquat de SAINT-DIZIER recrute des nouveaux talents : Coordinateur Bureau d'Études & Bureau des Méthodes (BE/BM) H/F Nous recherchons un Coordinateur BE/BM dynamique et rigoureux. Vous serez en charge de piloter les activités du Bureau d'Études et du Bureau des Méthodes, tout en assurant le management d'un technicien BE/BM pour garantir la qualité et l'efficacité des opérations. Vos missions principales : Coordination Bureau d'Études (BE) : - Superviser la conception des plans et des dossiers techniques. - Assurer la validation des études et veiller à la conformité technique - Collaborer étroitement avec les équipes de production et les clients pour garantir la bonne réalisation des projets. Pilotage Bureau des Méthodes (BM) : - Définir et optimiser les processus de production. - Élaborer les gammes de fabrication et les fiches techniques. - Participer à l'industrialisation des nouveaux produits. - Assurer une veille sur les innovations technologiques pour améliorer la productivité. Gestion de projets : - Suivi des délais, des coûts et de la qualité des livrables. - Animation des réunions techniques et coordination des intervenants. -[...]

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Secrétaire médical / médicale

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques

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Responsable de magasin de détail

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons un(e) responsable magasin pour les équipes d'une entreprise forte de 20 années d'expérience dans l'industrie. Vous serez en charge de gérer le magasin, en veillant à l'optimisation des stocks, à la coordination de l'équipe, et à la satisfaction ainsi qu'à la fidélisation de la clientèle professionnelle. Vos missions : - Assurer la réception, le contrôle et le rangement des matières et du matériel à leur arrivée, - Enregistrer informatiquement les entrées et sorties de stocks, - Préparer le matériel pour les chantiers, en suivant les fiches de tâches fournies par les chargés d'affaires, - Organiser et gérer les livraisons vers les chantiers, - Gérer les stocks de consommables (soudure, gaz, quincaillerie, instruments de mesure, etc.), - Assurer le contrôle et le rangement du matériel de retour des chantiers, - Gérer informatiquement l'attribution du matériel, des outils, des échafaudages et des EPI (équipements de protection individuelle), - Réaliser l'inventaire annuel des stocks pour la clôture ainsi que les inventaires tournants réguliers, - Assurer la gestion et le suivi du service après-vente pour l'outillage, - Gérer le parc de véhicules.[...]

photo Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence recrute un(e) Aide-ménager(e) en CDI, temps partiel, selon vos disponibilités.  Vos missions :Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne.  En tant qu'Aide-ménager(e), vous aurez pour missions principales :La réalisation les tâches d'entretien de la maison ;Les courses et la préparation de repas ;Effectuer des travaux occasionnels de grand nettoyage. Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux :Un accompagnement technique par notre infirmière ;Un fonctionnement en équipe avec un(e) animateur(rice) de proximité ;Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ;Des formations régulières pour développer vos compétences ;La possibilité d'évoluer au sein de notre centre ;1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ;1 week-end sur 2 non travaillé ;Une mutuelle d'entreprise et congés payés ;Une rémunération[...]

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Neuropsychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons un(e) neuropsychologue pour intégrer le service de MPR. Vous travaillerez en liaison avec l'équipe médicale et paramédicale (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotricien, infirmiers, aides-soignants, MAPA, cadre de santé....). Vous aurez à prendre en charge des patients avec des pathologies locomotrices, neurologiques et polyvalentes mais aussi des hospitalisations de jour (10 places). Le service comprend aussi une prise en charge en balnéothérapie. Responsabilités - Evaluations neuro psychologiques des patients - Coordination et participation à la remédiation cognitive - Entretien clinique et soutien psychologique auprès des patients et des aidants - Elaboration et mise en place de l'éducation thérapeutique du patient et des aidants en entretiens individuels - Rédaction de comptes rendus et participation aux réunions de synthèse - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle - Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires - Interventions auprès d'équipes pluri professionnelles (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques et analyse institutionnelle). Profil recherché - Master II de Neuropsychologie -[...]

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Animateur(trice) chantier international de jeunes bénévoles

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles! CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ? - Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines. - Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale - Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même, - Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue. - Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements... En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs ! LE CHANTIER Période : 17 jours au mois de juillet Hébergement en dur dans le Couvent Public : 8 bénévoles adultes Objet : rénovation du Couvent des Annonciades Célestes de Joinville (Haute-Marne) Situé[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques

photo Conducteur / Conductrice de travaux

Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi

Chamouilley, 52, Haute-Marne, Grand Est

La société AUDINOT recherche son futur conducteur de travaux : chargé d'affaires en menuiserie sur le secteur de ST-DIZIER Voici les missions : PREPARATION DES CHANTIERS : - Prendre en compte et étudier les éléments du dossier (besoin client, plans d'architecte, rapports d'études, budget prévisionnel réalisé par le bureau d'étude). - Participation aux réunions de chantier avec le maitre d'ouvrage et le maitre d'œuvre. - Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (demande de prix de fournitures, quantités de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles...). - Effectuer toutes les demandes et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (documents à diffuser aux architectes, validation des choix clients, déclaration préalable, réalisation des PPSPS, inspection commune, etc ) et ce, avant tout commencement d'opérations. PLANIFICATION DES TRAVAUX : - Management des équipes, préparation des dossiers de pose. - Fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance. - Définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer[...]

photo Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

MISSION A 50% SUR LA THEMATIQUE CADRE DE VIE ET SANTE : COORDINATION DU CONTRAT LOCAL DE SANTE (CLS) o Finaliser, sur la base du diagnostic local de santé, la construction du programme d'actions du Contrat local de santé, en lien avec l'ARS, co-animateur du dispositif, et l'ensemble des acteurs, o Organiser la signature du CLS, o Assurer la mise en œuvre administrative, technique et financière du programme d'actions, o Assurer l'animation transversale du programme d'actions en étant l'interlocuteur privilégié des acteurs du CLS o Mettre en place et assurer le suivi et l'évaluation du CLS o Mise en œuvre du plan de communication sur le CLS o Le cas échéant, mettre en œuvre les actions du CLS portées par le Pays de Chaumont, o Participer aux réunions, évènements et rencontres en lien avec la thématique de la santé sur le territoire. PROFIL RECHERCHE - Formation : Bac+3 minimum en santé publique ou développement local - Savoir-faire dans la conduite de projets territoriaux et l'animation de réunions - Maîtrise des enjeux et connaissance des acteurs de la santé publique (offre de soins, prévention, promotion), bonne connaissance des problématiques liées à la télésanté et à[...]

photo Acheteur / Acheteuse

Acheteur / Acheteuse

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Bayard-sur-Marne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Site industriel Pam Building, spécialiste français dans la fabrication et la commercialisation de tuyaux et raccords en fonte destinés aux eaux pluviales et usées, recherche, pour son usine de 170 salariés, un ou une acheteur industriel. Votre mission principale est de mettre en œuvre la stratégie d'achats de l'entreprise, en identifiant et sélectionnant les meilleurs fournisseurs et prestataires capables de répondre à la politique et vision stratégique de la société. Vous veillerez à évaluer les fournisseurs selon des critères de qualité, coûts, impact environnemental et climatique, et à négocier les contrats d'achats. Vous accompagnerez également les utilisateurs dans la rédaction des cahiers des charges et assurerez le suivi des conditions d'exécution des contrats. En collaboration avec les différents services de l'entreprise, vous contribuerez activement à l'amélioration de la performance globale. Ce poste vous permettra de piloter des domaines d'achats variés en allant des matières premières, composants et produits de négoce, pièces de rechanges et prestation de maintenance et entretien, des locations de matériels et de biens divers, des transports. Dans ce rôle, vous[...]

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi

Hallignicourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise spécialisée dans la distribution, un Responsable adjoint Magasin en contrat d'apprentissage,pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Au sein du magasin, vous intégrerez, dans un premier temps, notre équipe de vente et assurerez les missions suivantes : Participer au réassort quotidien des rayons Préparer la marchandise : cintrage, anti-volage, étiquetage? Réaliser l'encaissement des achats par roulement Aider au rangement et à l'entretien de la surface de vente Orienter les clients pour faciliter l'achat Par la suite, vous évoluerez en tant que membre à part entière de l'encadrement du magasin, responsable d'un univers produits (Textile, Maison, Hygiène/Beauté, Jouets), management et missions opérationnelles font partie intégrante de votre quotidien. Vous : Managez et animez une équipe de 5 à 10 Employés Libre Service (planning, organisation des temps forts en magasin, coordination[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le ou la responsable de secteur organise et coordonne interventions d'aide à domicile, en garantissant leur qualité, la satisfaction des bénéficiaires et une gestion optimale des ressources. Il ou elle assure la continuité des services, le suivi des prestations tout en contribuant à leur amélioration. Description des missions principales : -Participer à l'organisation et à la supervision des interventions d'aide à domicile en tenant compte des besoins des bénéficiaires et des disponibilités des intervenant-e-s. -Participer à la gestion des plannings en veillant à optimiser les ressources humaines et matérielles. -Assurer le suivi des prestations et leur qualité, en maintenant un lien de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles. -Soutenir les équipes d'intervenant-e-s, -Gérer les situations imprévues et garantir la continuité des services grâce à une prise en charge efficace des astreintes. -Participer à l'amélioration continue des services en proposant des ajustements et des solutions adaptées aux évolutions des besoins des bénéficiaires. -Participer aux astreintes administratives. Compétences techniques : - Maîtrise des techniques d'organisation et de[...]

photo Ouvrier poseur / Ouvrière poseuse de menuiseries extérieures

Ouvrier poseur / Ouvrière poseuse de menuiseries extérieures

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le poseur de menuiseries extérieures est responsable de l'installation et de la mise en place de menuiseries extérieures telles que porte d'entrée, fenêtres, volets, portails et autres éléments, en respectant les plans, les normes en vigueur et les attentes des clients. Missions principales : - Installer des portes d'entrée, fenêtres, volets, portails et autres ouvrages en bois, aluminium ou PVC - Effectuer les ajustements nécessaires pour garantir une pose conforme et esthétique - Vérifier l'étanchéité et l'isolation thermique et acoustique des installations - Lire et interpréter les plans techniques et les spécifications - Préparer les supports ( maçonnerie,cadres, etc.) avant la pose. - Organiser le transport, le déchargement et l'entreposage des matériaux sur site - Contrôler la qualité des poses effectuées en respectant les normes en vigueur - Réaliser les finitions (joints d'étanchéité, réglages, nettoyage) pour garantir la satisfaction du client - Travailler en coordination avec les autres membres de l'équipe de pose et les chefs de chantier - Assurer une communication efficace avec les clients pour répondre à leurs attentes et questions Compétences requises[...]

photo Chef / Cheffe de service sécurité

Chef / Cheffe de service sécurité

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un CHEF DE SERVICE (H/F) Pour ses services Adultes (ESAT, EAM et SAVS-SAMSAH) poste basé à Langres et Bologne Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps partiel (0.70ETP) - forfait jour Salaire de base temps plein de 2489.65 € à 3082.77€ Brut Mensuel (selon expérience) + Indemnité dite « socio-éducative » de 238€ brut mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 (Cadre Classe 2 Niveau 2) PROFIL - Diplôme de niveau 2 (CAFERUIS ou équivalent) - Expérience auprès de personnes en situation de handicap souhaitée MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par le Directeur Général et sous l'autorité de la Directrice territoriale, le Chef de service (H/F), assure la mise en œuvre opérationnelle du projet d'établissement, afin de garantir un accompagnement de qualité aux personnes accompagnées. Il lui sera confié les missions suivantes : - Piloter les services E.S.A.T, E.A.M et S.A.V.S/S.A.M.S.A.H, dans une logique de parcours inclusif et d'évolution de l'offre de service ; - Coordonner l'accompagnement des personnes accompagnées et de leurs familles, ainsi que la mise en œuvre des projets individualisés[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) recrute : UN AIDE SOIGNANT DE NUIT (H/F) Pour son foyer d'accueil médicalisé (Saint Dizier) Poste à pourvoir dès que possible En CDI à temps plein (35h) Salaire de base temps plein de 1844.71 € à 2334.82€ Brut Mensuel (selon expérience) + 238 € d'indemnité dite « Laforcade » (brut mensuel) Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé Expérience/formation auprès de personnes handicapées adultes souhaitée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité du Directeur Général et sous la responsabilité de la Chef de Service, l'Aide-Soignant (H/F) intervient auprès d'adultes présentant des troubles autistiques. Pour ce faire, il/elle réalise les activités suivantes : - Aide à la réalisation des actes et soins quotidiens selon les capacités - Accompagnement dans l'accès à l'autonomie - Appui à la coordination des soins avec les infirmières et l'équipe pluridisciplinaire - Participation à la mise en œuvre du projet individualisé - Veille à la sécurité et au maintien de la qualité de vie nocturne des personnes[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) recrute : UN AIDE SOIGNANT (H/F) Au Foyer d'Accueil Médicalisé « Personnes Handicapées Vieillissantes » (FAM PHV), situé à Saint-Dizier Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein (35h) Salaire de base temps plein de 1 809,84 € à 2 334.82€ Brut Mensuel (selon expérience) + 238 € d'indemnité dite « Laforcade » (brut mensuel) Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé Expérience/formation auprès de personnes handicapées adultes souhaitée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité du Directeur Général et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, l'Aide-Soignant (H/F) intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire auprès d'adultes handicapés vieillissants. Pour ce faire, il/elle réalise les activités suivantes : - Aide à la réalisation des actes et soins quotidiens selon les capacités - Accompagnement dans l'accès à l'autonomie - Appui à la coordination des soins avec les infirmières et l'équipe pluridisciplinaire - Participation à la mise en œuvre du projet individualisé[...]

photo Responsable maintenance de parc logistique

Responsable maintenance de parc logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un.e Responsable Maintenance à Langres (52200) en CDI. Vos missions principales consisteront à : - Gestion d'environ 20 personnes dans le service de maintenance - Management du service (maintenance préventive, curative et services généraux) - Travail en collaboration avec les achats, le responsable qualité, les méthodes, le lean manager et l'industrialisation - Responsabilité disciplinaire et gestion des conflits - Coordination et priorisation du travail des technicien.ne.s de maintenance - Amélioration/culture lean : mise en place d'un cadre de management quotidien, hebdomadaire, mensuel, autour du LPMS - Support à l'amélioration continue - Performance - Planification : planification annuelle des activités des équipes - Contrôle - Communication Le.la candidat.e idéal.e pour ce poste de Responsable Maintenance devra posséder un ensemble de compétences techniques et managériales variées, ainsi qu'une capacité à travailler en équipe et à résoudre des problèmes de manière efficace. - Maîtrise de l'anglais niveau B2 - Maîtrise de SAP - Maîtrise du Pack Office - Connaissance des systèmes[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est : - de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur le Lieu de Vie dans sa dimension psychique ; - de créer et coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec des partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPE) ; - d'adapter votre accompagnement à chaque jeune accueilli ; - de participer aux réunions d'équipe hebdomadaires et d'apporter vos compétences au sein de l'équipe pluridisciplinaire sur la dimension psychique et l'analyse de la personnalité des enfants et des jeunes ; - de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions ; - de participer aux réflexions communes de l'association. En fonction des priorités définies par l'équipe, et dans le cadre de votre autonomie technique et du respect de votre déontologie : - Vous proposez des espaces de parole et d'écoute aux jeunes pris en charge (entretiens individuels ou collectifs) pour soutenir leur élaboration psychique[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Autreville-sur-la-Renne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est : - de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur le Lieu de Vie dans sa dimension psychique ; - de créer et coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec des partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPE) ; - d'adapter votre accompagnement à chaque jeune accueilli ; - de participer aux réunions d'équipe hebdomadaires et d'apporter vos compétences au sein de l'équipe pluridisciplinaire sur la dimension psychique et l'analyse de la personnalité des enfants et des jeunes ; - de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions ; - de participer aux réflexions communes de l'association. En fonction des priorités définies par l'équipe, et dans le cadre de votre autonomie technique et du respect de votre déontologie : - Vous proposez des espaces de parole et d'écoute aux jeunes pris en charge (entretiens individuels ou collectifs) pour soutenir leur élaboration psychique[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI, temps plein.  VOS MISSIONS  Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne.   En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) ; L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; L'entretien de l'espace de vie. Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux : Un accompagnement technique par notre infirmière ;Un fonctionnement en équipe avec un(e) animateur(rice) de proximité ;Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ;La possibilité d'évoluer au sein de notre centre ;1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ;1[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires en industrie

Chargé / Chargée d'affaires en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché(e) au Président, vous êtes responsable du pilotage et du suivi des projets de chaudronnerie d'un point de vue technique mais aussi financier (produits, équipements, installations, prestations, solutions). Vous assurez la liaison entre les clients, les équipes techniques internes et la direction, tout en garantissant la rentabilité et la qualité des projets. Vos missions principales sont les suivantes : * Gestion de projets : Suivre l'ensemble des étapes des projets de chaudronnerie, de la phase de devis à la livraison finale, en respectant les délais et le budget. * Relation client : Être l'interlocuteur principal des clients, comprendre leurs besoins, proposer des solutions adaptées et assurer leur satisfaction. * Coordination : Collaborer avec les différents départements internes (production, qualité, R&D) pour garantir le bon déroulement des projets. * Suivi administratif : Rédiger des rapports d'avancement, assurer le suivi des contrats et des commandes, et gérer la documentation liée aux projets. * Veille technique : Se tenir informé des évolutions technologiques et réglementaires dans le domaine de la chaudronnerie (participation aux salons, forums.)

photo Chef(fe) d'équipe opérateur(trice) de projection

Chef(fe) d'équipe opérateur(trice) de projection

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous avez l'âme d'un leader et souhaitez contribuer activement à la transition énergétique ? L'agence SUPPLAY recherche un chef d'équipe poseur de panneaux photovoltaïques H/F. Vos missions : Coordination d'équipe : organiser et superviser le travail des poseurs sur le chantier. Gestion des chantiers : préparation, installation des dispositifs de sécurité, suivi de l'avancée des travaux. Pose de panneaux solaires : fixation sur toitures ou structures et raccordements électriques. Contrôle qualité : assurer la conformité et la performance des installations. Reporting : rendre compte de l'avancement et des éventuels besoins techniques ou humains. Votre profil : Expérience confirmée en pose de panneaux photovoltaïques ou dans un poste similaire. Compétences requises : Maitrise des techniques de pose et des règles de sécurité. Habilitations électriques et travail en hauteur (idéalement à jour). Une première expérience en gestion d'équipe est un plus. Leadership naturel, rigueur et esprit d'équipe.

photo Conducteur / Conductrice de travaux

Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saints-Geosmes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower cabinet de recrutement recherche pour son client, un acteur du secteur du TP dans la Haute Marne, un Conducteur de travaux VRD (H/F) ! Vous êtes responsable de la coordination opérationnelle de plusieurs chantiers sur le secteur de la Haute Marne (52) et avez la charge de diriger les travaux. Véritable meneur d'hommes, vous encadrez les équipes et veillez au respect des délais, de la sécurité et de la qualité des chantiers. A ce titre vos missions sont de : -Participer à la gestion et le suivi des budgets, -Préparer et organiser les chantiers, -Constituer, gérer et coordonner les équipes sur chaque chantier, -Assurer le lien entre les différents acteurs du projet (clients, prestataires, bureau d'études), -Prévoir les disponibilités du matériels (engins, outillages, dispositifs de sécurités), -Rédiger les rapports de chantier, Vous justifiez de 4 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine TP ou Terrassement. Vos compétences en encadrement d'équipe et gestion de chantier sont nécessaires pour ce poste. Vous possédez une excellente aptitude à communiquer et gérer les relations avec chaque interlocuteur. Vos connaissance des normes de sécurité[...]

photo Charpentier bois poseur / Charpentière bois poseuse

Charpentier bois poseur / Charpentière bois poseuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

POSTE : Chef d'Equipe Poseur de Panneaux H/F DESCRIPTION : Vous avez l'âme d'un leader et souhaitez contribuer activement à la transition énergétique ? L'agence SUPPLAY recherche un chef d'équipe poseur de panneaux photovoltaïques H/F. Vos missions : Coordination d'équipe : organiser et superviser le travail des poseurs sur le chantier. Gestion des chantiers : préparation, installation des dispositifs de sécurité, suivi de l'avancée des travaux. Pose de panneaux solaires : fixation sur toitures ou structures et raccordements électriques. Contrôle qualité : assurer la conformité et la performance des installations. Reporting : rendre compte de l'avancement et des éventuels besoins techniques ou humains. IFM + ICP PROFIL : Votre profil : Expérience confirmée en pose de panneaux photovoltaïques ou dans un poste similaire. Compétences requises : Maîtrise des techniques de pose et des règles de sécurité. Habilitations électriques et travail en hauteur (idéalement à jour). Une première expérience en gestion d'équipe est un plus. Leadership naturel, rigueur et esprit d'équipe.

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du conseil pour les affaires et autres conseils de gestion et basé à st dizier (52100), en Intérim de 3 mois un Assistant Administratif (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du conseil pour les affaires et autres conseils de gestion, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Avec une culture d'entreprise axée sur l'innovation et l'excellence, notre client est à la recherche de talents passionnés pour rejoindre son équipe. En tant que Assistant Administratif (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Gestion administrative quotidienne - Organisation des plannings et des rendez-vous - Saisie de données et rédaction de courriers - Gestion des appels téléphoniques et des e-mails - Support dans la coordination de projets internes - Préparation des salles d'examens - Envoi des convocations - Préparation des examens - Réception des dossiers d'examen et validation Profil : Nous recherchons un individu organisé, communicatif et capable de travailler en équipe. La gestion du temps, l'adaptabilité et la rigueur dans[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association gère deux maisons relais de 50 logements depuis 2009. Elles sont distantes de 1,6 km l'une de l'autre. Une maison relais (la réglementation parle désormais de Pensions de Famille) est destinée à l'accueil de personnes à faible niveau de ressources, dans une situation d'isolement ou d'exclusion lourde, et dont la situation sociale et psychologique, voire psychiatrique, rend impossible à échéance prévisible leur accès à un logement ordinaire. Les maisons relais (pensions de famille) s'adressent de manière privilégiée aux personnes fréquentant ou ayant fréquenté de façon répétitive les structures d'hébergement provisoire et qui ne relèvent pas des structures d'insertion de type CHRS ni d'un logement autonome. Les maisons relais gérées par SOS Femmes Accueil sont mixtes et comptent en moyenne 4 femmes pour 10 hommes. L'équipe est dynamique. Supervisée par une cheffe de service, elle comprend des travailleurs sociaux, une infirmière, une animatrice, un homme d'entretien, une psychologue. L'aide-soignant/e est supervisée par l'infirmière et travaille en coordination étroite avec elle. Nombreux déplacements à prévoir (véhicule de service fourni).

Ressources supplémentaires